报名条件

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    湖北人力资源管理师报考条件

     人力资源管理员(国家职业资格四级)
    (1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
    (2)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
    (3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书; 
    (4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
     
    助理人力资源管理师(国家职业资格三级) 
    (1)连续从事本职业工作6年以上。 
    (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
    (3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 
    (4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。 
    (5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。 
    (6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
    (7)具有硕士研究生及以上学历证书。 
     
    人力资源管理师(国家职业资格二级) 
    (1)连续从事本职业工作13年以上。
    (2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。 
    (3)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作7年以上。 
    (4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。 
    (5)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
     
    高级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者):(国家职业资格一级)
    (1)取得本职业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者;
    (2)具有本专业或相关专业博士学位,连续从事本职业工作2年以上
     
     
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